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    第81章  打工人的坚持

    “不请我去办公室坐坐？”

    审核了青橙app，张硕顺带还想听听，杜青青对外卖业务的部署。

    “你！请！”

    在员工面前，杜青青可不敢忤逆张硕。

    两人进了办公室。

    张硕坐下之后，笑着说：“不换一下丝袜吗？我可以把眼睛闭上。”

    “去死！”

    杜青青终于是忍无可忍，将手里的签字笔砸向张硕。

    “丢笔可不是什么好习惯。”张硕轻松接住，不再玩闹：“说说吧，对外卖业务你都是怎么规划的。”

    “你自己看吧。”

    青橙零售走的是直营模式，承担的风险其实要比外卖平台更高。

    杜青青可不是能被轻易说服的主。

    那么门店口碑，就等同于是电影点映的口碑，前期的口碑好了，那些在店里用餐的顾客才会化身“自来水”，将青橙零售推荐给身边的同事。

    至于另外一条业务线…

    店内测试通过之后，下一步，市场部就将派出地推人员，进入门店周边写字楼，带着玩偶、钥匙扣等礼物，逐家公司逐家公司的攻克。

    “外卖配送团队，采用劳务外包模式？”

    凭良心说，这预算真心不高。

    整个推广方案四平八稳，方方面面都考虑到了。

    这毕竟是2010年。

    “同样是电商平台，你觉得，京冬的自营物流模式跟魔宝的物流外包模式，哪一种更好？”张硕准备迂回穿插。

    甚至包括薇信支付的推广，都可以借助青橙零售的门店渠道。

    首先第一步，青橙app将在路北片区14家门店进行内部测试。

    这也是为什么，张硕一直都很重视线下门店的口碑，上次鸡腿饭出现卫生问题之后，又为何大发雷霆，辞退了一大批员工。

    虽然青橙零售其实就是张硕一个人的，那也不能说，有损领导力啊。

    顾客可自行选择，是否使用app点单。

    “……”

    张硕满意点头，抬头问：“预算呢，营销预算是多少？”

    他也不能跟杜青青掰扯什么“打工人”的理想。

    “这几乎是肯定的。”张硕毕竟是过来人，因而看得很透，“你都说了，外卖人员流动性高，人员素质参差不齐，劳务公司为了削减成本，最大限度地获取利润，到底会怎么做，想都想得到。”
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