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    包子轩：“去赌场的人多吗！”

    喝酒他不是很担心，毕竟每个人都有自己生活。只要是不耽误工作就只能随它去，不过赌博就完全不同。这可是能造成家破人亡的爱好，黑云集团内部绝不允许有这样的人存在。

    赵婷婷：“每个部门都有，不过去赌博的大多是香江本地员工，基本都是车间工人。”

    包子轩：“即日起禁止员工去任何赌场，如果有人违反无论是谁一律开除。包括在座的诸位在内，并且把它写在员工手册上。”

    “既然加入了黑云集团我们就要对员工负责，更要对他的家人负责。还有告诉员工，如果违反那不能怪我包子轩心狠手辣，同时包庇和求情的人也一律开除。”

    听到这里大家知道老板是动真格的了，是要好好管住自己的手下。要不然出事大家面子上都不好看，而且老板还会认为自己的管理能力不行。

    包子轩继续说道：“今天我们能够坐在一起就是一种缘分，之前由于我在搞地效飞行器项目因此耽误了大家奖金的发放。”

    “还是按照老规矩，每个人奖励2个月工资作为他们去年的奖金。还有就是各个岗位的优秀个人在奖励一个月工资，这些你们酌情处理。”

    “另外我们的伙食要进一步完善，虽然现在很好，不过并没有达到我的理想状态。而且目前的食材成本也偏高，我们可以在东南亚发展农业。在泰国购买土地生产专供黑云员工的粮食，这样既安全又可以省钱；同时还能够扩宽我们的产业链。”

    “我在澳大利亚购买了几个农场，也加入进来可以让员工吃到放心的牛肉等食品。总之来到黑云之后要让员工没有后顾之忧，能够全心全意为企业工作。”

    包子轩知道现在这么多产业已经够他忙的，短期内绝不能在向外扩张。要不然管理团队都跟不上，企业必定也会出问题。

    从赌博的事情就能够看出，很多老员工日子过的还是太安逸。那么就不能怪自己无情，该淘汰的人绝不能心慈手软，接下来他的工作重心会放到企业管理上。

    如果黑云集团管理不好崩盘的速度会非常快，毕竟之前没有任何底蕴。而且员工国家化过于夸张，虽然看起来很包容，可是也面临着员工没有归属感等问题。大家都像是无根之木，不知道将来的路要怎么走。
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